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貿(mào)易中的知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)是一個(gè)相當(dāng)復(fù)雜的現(xiàn)實(shí)性問(wèn)題,近年來(lái),我國(guó)企業(yè)在貿(mào)易中屢遭不公平待遇,貿(mào)易摩擦不斷,如何提高自我保護(hù)意識(shí)和本領(lǐng)關(guān)重要。文章分析了對(duì)外貿(mào)易中我國(guó)知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)的現(xiàn)狀及存在問(wèn)題分析,詳細(xì)提出了貿(mào)易過(guò)程中加強(qiáng)我國(guó)知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)的對(duì)策措施。
關(guān)鍵詞:貿(mào)易;知識(shí)產(chǎn)權(quán);保護(hù)
隨著我國(guó)對(duì)外貿(mào)易的不斷深入,我國(guó)的貿(mào)易已經(jīng)得到了長(zhǎng)足發(fā)展,但與此同時(shí)也伴隨著日益增多的貿(mào)易摩擦,這其中尤以知識(shí)產(chǎn)權(quán)方面的貿(mào)易糾紛為顯著。如何在擴(kuò)大和拓展我國(guó)對(duì)外貿(mào)易的同時(shí)注重對(duì)我國(guó)相關(guān)知識(shí)產(chǎn)權(quán)進(jìn)行保護(hù),大程度保護(hù)我國(guó)的對(duì)外貿(mào)易權(quán)益,已經(jīng)成為當(dāng)前及今后一段時(shí)間里我國(guó)貿(mào)易中亟需解決和應(yīng)對(duì)的現(xiàn)實(shí)性問(wèn)題。
1對(duì)外貿(mào)易中我國(guó)知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)的現(xiàn)狀及存在問(wèn)題分析
知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)是一國(guó)參與對(duì)外貿(mào)易過(guò)程中的重要課題之一。對(duì)我國(guó)這樣一個(gè)發(fā)展中的大國(guó)而言,加強(qiáng)知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)更是我國(guó)積極參與履行貿(mào)易義務(wù),轉(zhuǎn)變經(jīng)濟(jì)發(fā)展方式、建設(shè)創(chuàng)新型國(guó)家的內(nèi)在需要。近年來(lái),我國(guó)政府積極采取加強(qiáng)與對(duì)外貿(mào)易相關(guān)的知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù),如2008年我國(guó)制定了《*戰(zhàn)略綱要》,將對(duì)外貿(mào)易中的知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)問(wèn)題提升到了國(guó)家戰(zhàn)略的高度,2006年到2011年期間,我國(guó)連續(xù)6年頒布了《中國(guó)保護(hù)知識(shí)產(chǎn)權(quán)戰(zhàn)略綱要》,尤其是在加入世界貿(mào)易組織后,我國(guó)先后集中清理了2300多部法律法規(guī),對(duì)這些法律法規(guī)中與世界貿(mào)易組織規(guī)則不相符的部分進(jìn)行了修正和刪除,也對(duì)其中涉及知識(shí)產(chǎn)權(quán)相關(guān)的法律法規(guī)和司法解釋等進(jìn)行了修改,基本形成了體系相對(duì)完備、符合我國(guó)對(duì)外貿(mào)易實(shí)際和國(guó)情以及與慣例想接軌的知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)的法律法規(guī)體系,與此同時(shí),我國(guó)還積極參加了各種知識(shí)產(chǎn)權(quán)公約,先后加入了《利合作公約》、《商標(biāo)注冊(cè)馬德里協(xié)定》等組織,但由于種種因素的影響,我國(guó)在對(duì)外中的知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)方面與上的其他發(fā)達(dá)國(guó)家諸如美國(guó)、日本等國(guó)相比還存在著一些不足和問(wèn)題,主要體現(xiàn)在以下幾個(gè)方面:
1.1個(gè)人與企業(yè)知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)意識(shí)薄弱
近年來(lái),我國(guó)頻繁地在貿(mào)易中遭遇知識(shí)產(chǎn)權(quán)糾紛,其中很大程度上是由于我國(guó)民眾與企業(yè)在對(duì)外貿(mào)易中缺乏相關(guān)的知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)意識(shí)。很多企業(yè)在對(duì)外貿(mào)易過(guò)程中往往有意無(wú)意地忽視了知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù),對(duì)知識(shí)產(chǎn)權(quán)本身認(rèn)識(shí)不到位,許多企業(yè)尤其是中小企業(yè)還基本停留在在“努力*”的初級(jí)階段,認(rèn)為只要能在對(duì)外貿(mào)易中賺到錢(qián)就可以,要不要知識(shí)產(chǎn)權(quán)無(wú)所謂,許多本來(lái)是我國(guó)發(fā)明的產(chǎn)品,但由于知識(shí)產(chǎn)權(quán)意識(shí)不強(qiáng),利申請(qǐng)步伐緩慢,由此導(dǎo)致利被別國(guó)搶先申請(qǐng),例如我國(guó)在一些高新技術(shù)領(lǐng)域如超導(dǎo)領(lǐng)域其實(shí)和美國(guó)等發(fā)達(dá)國(guó)家并無(wú)太大差距,但在這方面我國(guó)的利申請(qǐng)數(shù)量?jī)H僅只占到了美國(guó)的20%左右,其結(jié)果就是我們自己發(fā)明的東西被別人拿走進(jìn)行了利申請(qǐng),導(dǎo)致我國(guó)的研究成果不能進(jìn)行產(chǎn)品開(kāi)發(fā),在對(duì)外貿(mào)易中處于不利地位。
1.2知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)專(zhuān)業(yè)人才匱乏,隊(duì)伍建設(shè)不到位
知識(shí)產(chǎn)權(quán)專(zhuān)業(yè)人才是專(zhuān)門(mén)從事相關(guān)知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)分析、研究、利申請(qǐng)等專(zhuān)項(xiàng)工作的專(zhuān)職人員,其在企業(yè)的對(duì)外貿(mào)易中的知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)方面發(fā)揮著*的作用,而當(dāng)前我國(guó)在知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)專(zhuān)業(yè)人員的培養(yǎng)等方面還存在著一些問(wèn)題,人才管理機(jī)制和隊(duì)伍建設(shè)還相當(dāng)滯后,這是我國(guó)企業(yè)在對(duì)外貿(mào)易中遭遇知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)問(wèn)題的重要內(nèi)在原因之一。相比較來(lái)說(shuō),國(guó)外企業(yè)無(wú)論是大型企業(yè)還是中小企業(yè)內(nèi)部都設(shè)置有相應(yīng)的知識(shí)產(chǎn)權(quán)部門(mén),開(kāi)展了卓有成效的工作,專(zhuān)門(mén)負(fù)責(zé)企業(yè)的知識(shí)產(chǎn)權(quán)以及利申請(qǐng)等相關(guān)工作,而我國(guó)不少大型企業(yè)則很少有設(shè)置相應(yīng)的部門(mén),相關(guān)的人才也較為缺乏,有關(guān)數(shù)據(jù)顯示,美國(guó)IBM公司的利工程師人數(shù)就達(dá)到500人之多,微軟公司在共計(jì)有25000多名員工,其中有接近五分之一是相關(guān)的知識(shí)產(chǎn)權(quán)工作人員,在日本的大型企業(yè)如索尼、日立等也都有超過(guò)300人的知識(shí)產(chǎn)權(quán)工作人員,而在我國(guó),許多大型企業(yè)往往缺乏這樣的專(zhuān)門(mén)性的部門(mén),中小企業(yè)更比不說(shuō),僅僅有阿里巴巴、華為、中興等極少數(shù)企業(yè)擁有這樣的部門(mén),而華為和中興在2004年的利申請(qǐng)數(shù)量位居我國(guó)企業(yè)*名,這足以說(shuō)明知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)專(zhuān)業(yè)人才對(duì)于企業(yè)知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)的重要意義。
1.3對(duì)知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)的規(guī)則認(rèn)識(shí)較為模糊
我國(guó)企業(yè)在對(duì)外貿(mào)易的過(guò)程中,不可避免地要熟悉和掌握相應(yīng)的知識(shí)產(chǎn)權(quán)規(guī)則,如此才能游刃有余地參與競(jìng)爭(zhēng),在對(duì)外貿(mào)易過(guò)程中更好地保護(hù)自己的知識(shí)產(chǎn)權(quán)利權(quán)益,做好知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)工作,但遺憾的是,我國(guó)大多數(shù)企業(yè)均對(duì)當(dāng)前的知識(shí)產(chǎn)權(quán)規(guī)則不甚熟悉,即使像華為這樣的在知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)方面相當(dāng)成熟的高技術(shù)企業(yè)也是如此,以2003年較有名的“思科訴訟華為侵權(quán)”事件為例,美國(guó)時(shí)間2003年1月23日,思科公司正式以知識(shí)產(chǎn)權(quán)受到侵犯為由訴華為公司及華為在美國(guó)的分公司,整個(gè)事件一直持續(xù)到2004年7月28日,以思科公司和華為公司達(dá)成終和解畫(huà)上了句號(hào),縱觀此次事件,華為公司盡管擁有一定的知識(shí)產(chǎn)權(quán),但由于對(duì)相關(guān)的知識(shí)產(chǎn)權(quán)規(guī)則并不熟悉,因此可以說(shuō)受到思科公司的訴訟也是在所難免的,而客觀來(lái)說(shuō),面對(duì)來(lái)自國(guó)外企業(yè)的有關(guān)知識(shí)產(chǎn)權(quán)的相關(guān)訴訟問(wèn)題,我國(guó)企業(yè)往往缺乏足夠有效的訴訟和應(yīng)對(duì)機(jī)制,導(dǎo)致在貿(mào)易中的知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)中往往處于弱勢(shì)地位。
1.4知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)的立法工作亟待加強(qiáng)
知識(shí)產(chǎn)權(quán)領(lǐng)域的立法工作是切實(shí)保護(hù)對(duì)外貿(mào)易中我國(guó)知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)的重要途徑和手段。當(dāng)前,隨著我國(guó)加入世界貿(mào)易組織以及我國(guó)對(duì)外貿(mào)易的不斷深入發(fā)展,我國(guó)已經(jīng)開(kāi)始在逐步調(diào)整有關(guān)知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)方面的法律法規(guī)內(nèi)容,不斷強(qiáng)化相應(yīng)的知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)的立法工作,力求加大對(duì)知識(shí)產(chǎn)權(quán)的立法保護(hù),并不斷加入各種相關(guān)的知識(shí)產(chǎn)權(quán)公約和組織,但另一方面,目前我國(guó)在知識(shí)產(chǎn)權(quán)方面的法律法規(guī)尤其是立法工作還存在著一些問(wèn)題,尤其是在涉及貿(mào)易中多變、雙邊性的法律法規(guī)的立法上還存在著相當(dāng)多的漏洞,這使得我國(guó)在對(duì)外貿(mào)易過(guò)程中往往難以很好地保護(hù)好自己的知識(shí)產(chǎn)權(quán),處于被動(dòng)地位。
2貿(mào)易過(guò)程中加強(qiáng)我國(guó)知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)的對(duì)策措施
在貿(mào)易中加強(qiáng)知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)是維護(hù)我國(guó)貿(mào)易利益,有效提升我國(guó)地位的重要途徑之一。當(dāng)前,我國(guó)在貿(mào)易過(guò)程中要想真正做好相關(guān)的知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)工作,就必須從當(dāng)前我國(guó)對(duì)外貿(mào)易中在知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)方面所暴露出來(lái)的問(wèn)題上入手,努力做好相關(guān)的知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù),維護(hù)我國(guó)的國(guó)家利益。具體來(lái)看主要應(yīng)做好以下幾個(gè)方面:
2.1切實(shí)加強(qiáng)我國(guó)企業(yè)的知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)意識(shí)理念是行動(dòng)的先導(dǎo)
誠(chéng)然,在對(duì)外貿(mào)易過(guò)程中,有關(guān)知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)的相關(guān)措施對(duì)于知識(shí)產(chǎn)權(quán)的保護(hù)具有重要作用,但企業(yè)知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)的意識(shí)則更為重要。近年來(lái),我國(guó)許多企業(yè)在對(duì)外貿(mào)易過(guò)程中正是由于缺乏相應(yīng)的知識(shí)產(chǎn)權(quán)的保護(hù)意識(shí),在貿(mào)易過(guò)程中也未能形成良好的企業(yè)知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)氛圍,才導(dǎo)致企業(yè)花費(fèi)了大量的人力、物力和財(cái)力辛苦創(chuàng)造出來(lái)的自主知識(shí)產(chǎn)權(quán)終“付諸東流”,企業(yè)由此蒙受了巨大的經(jīng)濟(jì)損失,因此對(duì)我國(guó)企業(yè)來(lái)說(shuō),尤其是一些積極參與對(duì)外貿(mào)易的外貿(mào)企業(yè)而言,必須努力加強(qiáng)在企業(yè)中宣傳知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)的重要意義,努力在全企業(yè)中形成濃厚的知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)的氛圍,將知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)的理念貫穿到企業(yè)的每一名員工身上,貫穿到企業(yè)的日常生產(chǎn)和對(duì)外競(jìng)爭(zhēng)全過(guò)程中去,努力形成人人保護(hù)知識(shí)產(chǎn)權(quán)的良好氛圍,在對(duì)外貿(mào)易過(guò)程中切實(shí)維護(hù)和保護(hù)好自身的知識(shí)產(chǎn)權(quán)。